ENSEIGNANT/E-CHERCHEUR/EUSE

Fiche métier mise à jour le 8 août 2025 par Gaston. Données sources OpenData.

Secteur d’activité : Enseignement, Fonction publique, Recherche

Nature du travail

Creuser un sujet

Architecture, biologie, physique ou sciences politiques... l'enseignant-chercheur ou l'enseignante-chercheuse a la passion du sujet auquel il ou elle se consacre, en faisant de la recherche fondamentale ou appliquée. À partir d'un travail en bibliothèque ou en laboratoire, et d'une réflexion personnelle, il ou elle enrichit sa discipline.

Diffuser la connaissance

Le chercheur ou la chercheuse diffuse ses connaissances scientifiques en publiant ses travaux et en participant à des conférences et des colloques. À partir de ses lectures et de ses recherches, il ou elle s'interroge, émet des hypothèses, conduit des expériences, analyse, interprète et exploite les résultats. Professeur ou professeure d'université, il ou elle impulse et dirige les activités du centre de recherche auquel il appartient : centre ou laboratoire, universitaire ou associé au CNRS (Centre national de la recherche scientifique). Il ou elle participe aussi à la définition des orientations des activités du laboratoire, aux demandes de financement.

Encadrer les étudiants

Il ou elle transmet les connaissances récentes issues des recherches conduites dans son domaine de spécialisation aux étudiants. Il lui faut mettre au point des modules d'enseignement, participer à des jurys d'examen, encadrer les travaux de préparation des thèses des doctorants, assurer le suivi des mémoires et des stages des étudiants en master et les conseiller dans leurs choix d'orientation.

Compétences

Rigueur et pédagogie

L'enseignant-chercheur ou l'enseignante-chercheuse doit posséder une grande rigueur et une motivation intellectuelle à toute épreuve. Le sens de la pédagogie est indispensable pour rendre accessibles des connaissances pointues auxquelles il ou elle a pu contribuer.

Sens de la communication

Par ailleurs, il faut avoir le goût de la communication et celui des contacts humains. En effet, il ou elle est en relation constante avec différents publics : étudiants, partenaires scientifiques, entreprises publiques et privées, etc. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour prendre connaissance des travaux des autres chercheurs et communiquer lors de conférences ou débats au niveau international. Organiser la communication du laboratoire, à travers colloques et publications, fait partie intégrante du métier.

Pour exercer ce métier

Certains softskill ou centres d'interets ont été définis comme utiles pour exercer le métier de enseignant/e-chercheur/euse. Voici quelques exemples :

Accès au métier

Pour devenir enseignant-chercheur ou enseignante-chercheuse il est nécessaire d'avoir obtenu un doctorat. Dans les universités, les écoles doctorales accompagnent les jeunes chercheurs. Elles les initient aux contacts avec les entreprises, les aident à trouver un financement : bourse, contrat doctoral, convention CIFRE (convention industrielle de formation par la recherche), etc. Certains doctorants assurent des cours en tant qu'ATER (attaché temporaire d'enseignement et de recherche).

Pour accéder aux postes de maîtres de conférences ou professeurs des universités, les enseignants-chercheurs doivent avoir soutenu leur thèse. Ils leur faut ensuite obtenir la qualification délivrée par le CNU (Conseil national des universités) pour pouvoir se présenter aux concours de recrutement organisés par les établissements d'enseignement supérieur. Les maîtres de conférences titutaires sont exemptés de la procédure de qualification pour candidater au corps des professeurs des universités. Il faut une HDR (habilitation à diriger des recherches) pour se présenter au concours de professeur des universités. À noter : dans les disciplines juridiques, politiques, économiques et de gestion, les professeurs sont recrutés par le concours de l'agrégation.

Niveau bac + 8

Doctorat dans une discipline d'enseignement

Vie professionnelle

Salaire

Salaire du débutant

A partir de 2333 euros brut par mois

Intégrer le marché du travail

Des opportunités

Les départs en retraite prévus dans la profession permettent d'envisager une progression des recrutements. Le nombre d'enseignants-chercheurs partant en retraite s'est accru de 3% sur la période 2017 à 2022 dans les établissements publics. La demande devrait continuer à croître, en particulier pour l'enseignement des disciplines scientifiques.

Habilitation à diriger des recherches

Après quelques années d'enseignement et de recherche, un ou une maître de conférences peut présenter ses travaux et publications devant un jury pour obtenir l'HDR (habilitation à diriger des recherches). Ce diplôme atteste de la capacité à encadrer les activités d'un jeune chercheur ou d'une jeune chercheuse. Il permet d'être directeur ou directrice de thèse pour un doctorant et de postuler au corps des professeurs des universités. Avec de l'expérience, un enseignant-chercheur ou une enseignante-chercheuse peut aussi prendre la responsabilité d'une équipe ou diriger une unité de recherche composée de chercheurs et de techniciens.

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ROME K2108

Dans le Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois avec le même code, nous avons les fiches détaillées suivantes :

Ces métiers sont également classés sous le code ROME K2108 par France Travail :

  • Professeur / Professeure des universités
  • Attaché / Attachée temporaire d'enseignement et de recherche (ATER)
  • Chargé / Chargée d'enseignement
  • Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur
  • Chargé / Chargée de cours
  • Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse
  • Maître / Maîtresse de conférences
  • Maître / Maîtresse de langues dans l'enseignement supérieur
  • Moniteur / Monitrice d'initiation à l'enseignement supérieur
  • Professeur / Professeure de l'enseignement supérieur
  • Professeur / Professeure des universités

Voir la fiche du Code ROME K2108.


En savoir plus sur les codes ROME

Fiche métier n°3818.